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[招聘信息] 首都机场股份公司2018年春季校园招聘火热启动

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发表于 2018-3-5 09:45:48 | 显示全部楼层 |阅读模式
首都机场股份公司2018年春季校园招聘火热启动
第一国门,梦想启航!
倡行中国服务,国门邀你同行;打造国际枢纽,宏图你我绘就。
北京首都国际机场股份有限公司2018年春季校园招聘主页:http ://www .bcia.com.cn/hr/index.shtml
简历投递地址为:http ://campus.51job.com/bcia

招聘岗位:
1.信息技术类
需求专业:计算机科学与技术、电子与通信工程、通信工程、信息安全、网络工程
学历2018年应届本科(含以上)毕业生
数量3人(含2名京内生源,1名京外生源)
外语水平:本科生须具备大学英语四级(CET-4)及同等英语水平,大学英语六级及小语种特长优先;硕士(含)以上学历须具备大学英语六级(CET-6)及同等英语水平,专业英语八级及小语种特长优先
备注:可根据工作需要从事倒班工作,为录用的京外生源办理北京市户口
2.电气
需求专业:电气工程及其自动化、自动化、电气工程、控制科学与工程
学历2018年应届硕士毕业生
数量1人(京外生源)
外语水平须具备大学英语六级(CET-6)及同等英语水平,专业英语八级及小语种特长优先
备注:可根据工作需要从事倒班工作,为录用的京外生源办理北京市户口
3.财务类
需求专业:金融、会计、财务
学历2018年应届硕士毕业生
数量1人(京外生源)
外语水平须具备大学英语六级(CET-6)及同等英语水平,专业英语八级及小语种特长优先
备注:可根据工作需要从事倒班工作,为录用的京外生源办理北京市户口
4.土建类
需求专业:土木工程、工民建、暖通、道路工程、桥梁工程
学历2018年应届本科(含以上)毕业生
数量2人(京内生源)
外语水平:本科生须具备大学英语四级(CET-4)及同等英语水平,大学英语六级及小语种特长优先;硕士(含)以上学历须具备大学英语六级(CET-6)及同等英语水平,专业英语八级及小语种特长优先
备注:可根据工作需要从事倒班工作
简历收集截止时间20183815:00
招聘流程
1, 发布招聘信息(2月下旬)
2, 简历甄选(3月上旬)
3, 笔试(3月上旬)
4, 初面、终面(3月中旬)
5, 通知录用意向(3月中旬)
6, 签订三方协议(3月中下旬)
7, 政审、体检(3月下旬)
公司简介
首都机场是亚洲最大的航空交通枢纽,是一座拥有 3 个航站楼、3 条跑道、双塔台同时运行的机场,是中国对外经济文化交流的重要窗口,被誉为“中国第一国门”。首都机场以“服务国家战略、服务地方发展、服务社会大众”为己任,助力国家战略、行业要求在首都机场的全面落地。年旅客吞吐量达到 9579 万人次,连续 8 年位列全球第 2 名。国际机场协会(ACI)旅客总体满意度达到 4.98,已连续 9 年获得“全球旅客吞吐量 4000 万以上级最佳机场奖项”,连续 6年获得“亚太区最佳机场”,荣获中国质量万里行“全国质量诚信品牌优秀示范企业”荣誉称号。
北京首都国际机场股份有限公司于 1999 年 10 月 15 日在北京注册成立,香港联交所上市公司(股票代码00694),隶属于首都机场集团公司,全面负责首都机场的安全保障、运行服务、环境保护和公共事务管理工作,拥有并管理首都机场的航空运作以及若干辅助商业业务。2017年底,首都机场通航71个国家和地区,具有国内航点157个,国际及地区航点143个,在首都机场运营的航空公司共103家,其中内航27家,外航76家。
首都机场不断创新经营模式,在实现自身可持续发展的同时,保障投资者权益,共同推进经济发展。2017年,经营效益再创新高,实现收入95.74 亿元,同比增长 9.7%;实现净利润 26 亿元,同比增长 46%。2017年,首都机场完成旅客吞吐量9579万人次,同比增长1.5%,国际旅客(不含港澳台地区)占比22.7%,同比提高0.9个百分点;完成货邮吞吐量 203 万吨,同比增长4.5%。



 楼主| 发表于 2018-3-5 09:46:34 | 显示全部楼层
3.财务类
需求专业:金融、会计、财务
学历:2018年应届硕士毕业生
数量:1人(京外生源)
外语水平:须具备大学英语六级(CET-6)及同等英语水平,专业英语八级及小语种特长优先
备注:可根据工作需要从事倒班工作,为录用的京外生源办理北京市户口
 楼主| 发表于 2018-3-6 10:29:27 | 显示全部楼层
4.土建类
需求专业:土木工程、工民建、暖通、道路工程、桥梁工程
学历:2018年应届本科(含以上)毕业生
数量:2人(京内生源)
外语水平:本科生须具备大学英语四级(CET-4)及同等英语水平,大学英语六级及小语种特长优先;硕士(含)以上学历须具备大学英语六级(CET-6)及同等英语水平,专业英语八级及小语种特长优先
备注:可根据工作需要从事倒班工作
 楼主| 发表于 2018-3-7 09:35:58 | 显示全部楼层
简历收集截止时间:2018年3月8日15:00
招聘流程:
1, 发布招聘信息(2月下旬)
2, 简历甄选(3月上旬)
3, 笔试(3月上旬)
4, 初面、终面(3月中旬)
5, 通知录用意向(3月中旬)
6, 签订三方协议(3月中下旬)
7, 政审、体检(3月下旬)
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