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[招聘信息] 华夏幸福物业集团招聘总裁助理岗位

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发表于 2019-6-24 21:33:45 | 显示全部楼层 |阅读模式
华夏幸福物业集团招聘总裁助理岗位
一、工作职责:
1. 协助总裁编制中长期发展规划,并对规划落地实施全流程管理;
2. 统筹组织绩效考核,定期向下属单位下达考核目标;
3. 利用信息管理等手段,收集、整合集团各类信息,为总裁决策提供依据;
4. 负责集团大型会议策划、组织;
5. 统筹编制总裁各类报告、讲话稿及即时汇报材料。
二、薪资待遇:
1. 年薪7-10万(应届生),一年半免费食宿,五险一金,节假日福利应有尽有,1年主管2年经理的明确晋升途径~
2.公司福利
社会保障:正式与公司签订劳动合同后,公司将根据国家规定为您缴纳社会保险和住房公积金,缴纳比例严格按照国家规定执行,在公司承担公司缴纳部分的同时,也需要您本人承担个人缴纳部分,公司进行代扣代缴;
健康保障:幸福基业为员工安排年度体检,并购置商业保险,保障员工个人利益;
住宿安排:正式与公司签订劳动合同后,将才生享有一年半时间的免费住宿,一年半以后,公司与个人各承担住宿费用的50%;
健康食堂:幸福基业全体员工可在食堂享受免费健康午餐;
常规福利:正式与公司签订劳动合同后,员工享有婚仪、贺仪、奠仪现金福利,春节、中秋节、妇女节等实物福利;
带薪健身:公司安排月度带薪健身活动,丰富员工业余生活;

三、联系人:李女士;联系电话:18712926010

四、公司简介:
华夏幸福基业股份有限公司(股票代码:600340)创立于1998年,是中国领先的产业新城运营商。2016年实现销售收入超1200亿元,拥有员工近20000名,全年纳税96.3亿元。
  公司秉持“以产兴城、以城带产、产城融合、城乡一体”的系统化发展理念,以“产业高度聚集、城市功能完善、生态环境优美”的产业新城、“产业鲜明、绿色生态、美丽宜居”的产业小镇为核心产品,通过创新升级“政府主导、企业运作、合作共赢”的PPP市场化运作模式,探索并实现所在区域的经济发展、社会和谐、人民幸福,打造可持续发展的新型城市。
  华夏幸福致力于成为全球产业新城的引领者,十几年来,依托市场化运作模式,成就了新常态下创新驱动和城市可持续发展的样本与典范。2015年7月20日,固安县政府与华夏幸福共同探索的PPP(政府和社会资本合作)模式,作为创造性典型经验,被国务院办公厅通报表扬,并作为唯一的新型城镇化项目入选国家发改委首批PPP示范项目。2016年10月,华夏幸福固安高新区及溧水区产业新城项目双双入选财政部等20部委联合发布的第三批政府和社会资本合作示范项目,再获国家认可。
  围绕国家战略重点区域,公司夯实巩固京津冀区域,积极布局长江经济带,谋划卡位珠江三角洲和“一带一路”。截至2016年底,事业版图已遍布北京、河北、广东、湖北、江苏、浙江、四川、安徽、河南以及印度尼西亚、印度、越南、埃及等全球50余个区域。以“产业优先”作为核心策略,华夏幸福凭借全球最大的约3600人的产业发展团队,聚焦高端装备、电子信息、新能源汽车、航空航天、生物医药、新材料、文化创意等10大行业,为所在区域全面打造200个产业集群。截至2016年底,累计引入签约企业近1300家,招商引资额超3300亿元,创造新增就业岗位5.1万个。
  承载着推动中国产业转型升级,促进城市可持续发展的伟大梦想,未来,华夏幸福将继续坚定不移地打造产业新城、产业小镇,实现所开发的区域经济发展、社会和谐、人民幸福!
价值主张
(一)企业使命
打造产业新城,建设幸福城市,使所开发的区域经济发展、社会和谐、人民幸福。
(二)企业愿景
成为全球产业新城的引领者
(三)核心价值观
正直 激情 卓越 创新 包容 共赢
(四)产业新城发展理念
以产兴城、以城带产、产城融合、城乡一体
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